Inspectoratul Teritorial de Muncă Gorj a desfășurat, în perioada 30 martie – 3 aprilie, un număr de 43 de controale. Verificările au vizat relațiile de muncă și securitatea si șănătatea în muncă, în mai multe domenii de activitate din județ.
În urma controalelor, inspectorii au aplicat 29 de sancțiuni contravenționale. Valoarea totală a amenzilor a ajuns la 331.000 de lei. Totodată, au fost dispuse 40 de măsuri obligatorii pentru corectarea problemelor constatate.
Un exemplu concret este cazul unui angajator cu sediul social în municipiul București, având ca obiect principal de activitate lucrări de pregătire a terenului. Acesta a fost sancționat contravențional cu suma de 40.000 de lei pentru primirea la muncă a unei persoane fără încheierea unui contract individual de muncă.
Fapta a fost constatată pe raza orașului Rovinari.
